www.didactic.ro

Bună ziua!

Aș dori să știu dacă vreunul dintre colegi a beneficiat de concediu fără plată pentru continuarea studiilor în baza art. 279 din LEN. Acest articol menționează ca profesorii titulari pot beneficia de 3 ani concediu fără plată, dar nu se menționează în mod explicit rezervarea postul. Juristul ISJ m-a informat că risc pierderea postului pentru că acest articol nu menționează rezervarea. In art.255 din LEN sunt enumerate situațiile în care catedra unui titular se rezerva, dar acest tip de concediu de studii nu se regăsește acolo.

Menționez că nu mă refer la cele 6 luni de concediu platit pentru redactarea tezei de doctorat, menționate în Contractul colectiv de muncă.

Mulțumesc!

crissconstantin scrie:Bună ziua!

Aș dori să știu dacă vreunul dintre colegi a beneficiat de concediu fără plată pentru continuarea studiilor în baza art. 279 din LEN. Acest articol menționează ca profesorii titulari pot beneficia de 3 ani concediu fără plată, dar nu se menționează în mod explicit rezervarea postul. Juristul ISJ m-a informat că risc pierderea postului pentru că acest articol nu menționează rezervarea. In art.255 din LEN sunt enumerate situațiile în care catedra unui titular se rezerva, dar acest tip de concediu de studii nu se regăsește acolo.

Menționez că nu mă refer la cele 6 luni de concediu platit pentru redactarea tezei de doctorat, menționate în Contractul colectiv de muncă.

Mulțumesc!

Probabil ISJ-ul nu înțelege că nu el aplică CCI și CIM, ci unitatea școlară ! Ex: dacă vă luați 3 luni, acum, 5 luni, anul școlar următor, 3 luni, celălalt an școlar și tot așa, nu mai mult de 3 ani în 7, ce face unitatea? Vă desface CIM, că ISJ nu are niciun amestec (așa spune articolul)? Să nu depășiți 3 ani în decurs de 7 ani!Concediul fără plată, inclusiv cel de 1 an/2 ani suspendă CIM, la fel ca și CCÎC, nu-l anulează! Consultați și codul muncii! P.S Art. 255 se referă strict la acele situații, nu la studii!

Cred că nu am fost suficient de explicită și trebuie să aduc următoarele precizări:
1. Cererea a fost adresată școlii, iar aceasta a cerut opinia juristului ISJ.
2. Mi s-au precizat că pot beneficia fara nicio problema de cei 3 ani de concediu cf art.279 din LEN, chiar dacă anterior am beneficiat de 2 concediu fara plata pt situații personale cf contractului colectiv de muncă
3. Juristul ISJ a consultat CCM, Codul Muncii, LEN și singura problema este faptul că nu se menționează nicăieri că în timpul acestui concediu de studii catedra este rezervată.
Aceasta este problema: rezervarea catedrei.

Păi, ce nu-i interzis prin lege, ESTE PERMIS, nu e clar? Asta e tot! P.S. De ce n-ați cerut, atunci, și părerea juristului de la sindicatul județean? (Asta, doar să vedeți dacă erau aceleași). Repet: COMPETENȚA ESTE A CA AL UNITĂȚII ȘCOLARE, ATÂT SCRIE LA LEGE!